7月，住房和城乡建设部办公厅发布了关于《建设工程企业资质标准框架（征求意见稿）》公开征求意见的通知。

据统计，目前共有593项企业资质类别、等级。其中：

1、施工企业资质类别和等级有138项；（改革后压减为40项，压减71%）

2、工程监理资质类别和等级34项；（压减为21项，压减38%）

3、工程设计资质类别和等级395项；（压减为65项，压减83%）

4、工程勘察资质类别和等级26项（压减为7项，压减73%）

本轮改革后，资质类别和等级数量将减少为133项，压减77%。

施工总承包资质、行业资质、专业资质等将压减为甲、乙两级，甲级资质在本类别内承揽业务规模不受限制，原一级资质调整为甲级资质，丙级等其他等级资质合并为乙级资质。

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住建部连续六年压减建筑资质，体现的是住建部大力整改建筑市场，破除“资质为王”怪圈的决心，也是顺应放管服的大政方针，进一步解放建筑业生产力的关键举措。

不断压减建筑资质，有哪些影响？猫糊小编带您一探究竟。

1、资质准入门槛降低，企业间的竞争将更加激烈

资质调整后，同一资质内的企业变多，大量中小企业加入，甚至会出现一些个人执业者，竞争会更加激烈。

而资信等级高，专业技术过硬，人员储备充沛，能够打通监理、勘察、设计、造价、施工等上下游产业链的企业将大放异彩。

2、将提升对资质证书的需求

相关企业在申报相关资质时需要满足相应的专业技术人员数量的要求，包括建造师、造价师、监理工程师、消防工程师等。

显然，资质等级的提升，对资质证书的需求会进一步提升。

提升资质后，随着可承揽的项目增多，企业对建造师、造价师、监理工程师、消防工程师等的人才需求就更大。

可见，建造师、造价师、监理工程师、消防工程师证书价值将逐渐攀升。

3、对建筑从业者的要求更高

无论是企业的竞争，还是技术的竞争，最终都会体现在人才的竞争上。

对每一个从业者来说，不仅要关注政策变动，更要关注政策背后带来的机会。

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